河南省社旗县人民法院围绕“管理强院”的工作思路，将案件评查工作作为提高案件质效的重要切入点，加大案件质量评查力度，不断完善工作机制，提高了办案质效，至八月份二审改判率和发回重审率实现同比双下降。
自查与集中逐案评查相结合。社旗县法院成立了由主管副院长、立案庭和审监庭人员组成案件评查办公室负责全院的案件评查工作。各业务庭局主审法官对当月已结案的案件按照评查规则认真搞好自查，然后每个月将上月已结的案件全部送评查办初查，该院评查办每月对各业务庭局报送的案件认真进行评查，并作好登记，评查情况每月进行印发一次通报。
阅卷评查与庭审抽查相结合。针对评查中庭审环节问题比较突出的现象，评查办每个月对各业务庭至少开展两次庭审抽查，督促主审法官严格按照庭审程序要求执行，促进庭审规范化。
定期抽查与经常性检查相结合。评查办每个季度组织院评查员开展一次抽查，主要抽查那些初查中案件质量问题比较多的案件，看是否对照整改意见认真进行了整改，特别是对二审全部改判、发回重审案件、领导和上级部门交办督办的案件、当事人信访举报的案件等进行重点评查。
评查与整改相结合。严格评查要求，不仅注重评查案件的质量，而且注重发现影响审判质效的深层次、实质性问题，有针对性地加以改进。该院案件质量评查小组对评查中发现的问题，依据规定和要求主动与业务庭沟通，及时反馈，要求对所发现的问题能补正的，应及时以补正，确实无法补正的，按评查工作规则的要求，在评查结束后形成汇报报经院审判委员会决定，进行全院通报，以增强办案人员的责任心，不断提高办案水平，确保全院案件质量再上新台阶
评查与法官绩效考核相结合。评查办逐月逐项考核记分，将评查情况制定成个人档案，运用于法官绩效考评，与晋职晋级、提拔使用、奖金发放、评先评优挂钩。